法令に忠実であることと、それが正義に適うことなのかは、違うことのような気がしています。

　2010年9月29日付東京新聞が記事にしていました。

　非正規公務員の話ですが。

　正規の公務員であれば、東京都の場合、地方公務員法の適用を受けますが、非正規の場合は、地方公務員法の適用を受ける部分と適用除外になる部分があります。といって、パート法の適用は一般労働者ではないので、適用除外になります。

　で、更新を繰り返しても、正式な採用をされることはないわけです。

　そんな人が、相当程度いるはずですが、今一つ、正確な人数はわかっていなかったような。

　法令という意味では、合法的でも、倫理的な面ではこういう働き方が肯定されていいのかどうか、そこのところが気になりますね。